Recherche de volontaires pour plusieurs exercices d’analyse de personnalité sur les sens dominant

générer des nouvelles idées

Selon Nicolas Boothman, expert en communication, plus de la moitié de notre communication ne passe pas par les mots, mais par les gestes, l’apparence et le ton de la voix.

J’ai déjà publié sur ce blog 3 exercices de personnalité dans lesquels je concentre plutôt mon attention sur les messages, c’est-à-dire, les mots utilisés par mes volontaires pour communiquer avec leurs lecteurs.

Cliquez sur les liens suivants pour re/faire, les exercices et/ou re/lire les conclusions de ces études.

  1. Introduction et règles du jeu : Êtes-vous visuel, auditif ou kinesthésique?
  2. Exercice : Quel est le sens dominant de Marina ? – Conclusions : Comment repérer un visuel?
  1. Exercice : Quel est le sens dominant de Pat? – Conclusions : Comment repérer un kinesthésique?
  2. Exercice : Quel est le sens dominant de Michèle? – Conclusions : Comment repérer un auditif?

Les principes présentes dans les livres « Tout se joue en moins de 2 minutes » et « Convaincre en moins de 2 minutes« , de Nicholas Boothman, m’ont beaucoup inspirée. C’est grâce à ces lectures que j’ai appris que chacun d’entre nous possède des « outils » précieux avec lesquels on peut créer une bonne impression, établir la confiance, motiver et influencer. Ces outils sont notre visage, notre corps, notre voix, notre attitude et nos messages.

Ces livres m’ont appris comment utiliser ces outils pour améliorer mes performances autant dans ma vie privée que dans un cadre professionnel hyper-compétitif.

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Mes prochaines analyses

Pour comprendre parfaitement les idées présentes dans ces livres j’ai décidé de pousser mes analyses plus loin. Je recherche donc des volontaires pour mes prochaines analyses de personnalité sur le sens dominant.

But des exercices ?

Tester et appliquer les principes présentés dans ces livres.

Objectifs ?

Étudier les mots, les gestes, l’apparence et le ton de la voix des volontaires.

Règles du jeu :

  1. Dans un souci de transparence totale, les volontaires sont priés de donner leur accord par écrit sur mon blog (le cas échéant, sur LinkedIn, Facebook et Twitter), pour pouvoir réaliser l’analyse de leur personnalité
  2. Pour la réussite de ces études, les volontaires sont également priés de :
  • Soit, me fournir une vidéo, me permettant d’analyser les mots, les gestes, l’apparence et le ton de la voix, et dans laquelle le volontaire est l’acteur principal de la vidéo
  • Soit, accepter mon invitation de réaliser un entretien par Skype, qui me permettra d’analyser les gestes, les mots, l’apparence et le ton de sa voix.

Note : les vidéos seront publiées et soumises à une analyse collective, sur mon blog, LinkedIn, Facebook et Twitter!

Les résultats de l’analyse collective ainsi que mes conclusions seront ensuite publiés sur mon blog.

À toutes celles et à tous ceux qui souhaitent m’aider à réaliser ce projet, Grand Merci !

RDV aux commentaires !

Excellente journée à toutes et à tous,

Mari

9 commentaires sur “Recherche de volontaires pour plusieurs exercices d’analyse de personnalité sur les sens dominant

  1. nuage1962 dit :

    Je crois que je suis plus auditive

    Aimé par 1 personne

  2. colettedc dit :

    Tout à fait en accord avec ça, les gestes, notre attitude et le ton de notre voix parlent fort, très fort et parfois, pas mal plus que les mots, d’après moi … Bon matin de ce mercredi Mari ! Amitiés♥

    Aimé par 1 personne

  3. fabuliotte dit :

    Bonjour, je serais ravie de vous aider…

    Aimé par 1 personne

    • Génial, merci beaucoup 🙂 ! Je publierai les détails (procédure) sur ce blog, dans un nouvel commentaire, un peu plus tard dans la soirée.
      Belle journée à vous!
      à ce soir!

      J'aime

    • Bonsoir,
      Comme promis, voici mon retour.
      Question : pourriez-vous me fournir une vidéo me permettant d’analyser vos mots, vos gestes, votre apparence, le ton de votre voix, et dans laquelle vous êtes l’actrice principale de la vidéo?
      Ou, nous procédons à l’analyse par Skype?
      Note : l’interview sera enregistré et publié sur ce blog pour analyse!
      Merci encore!
      Agréable nuit à vous!
      Mari

      J'aime

  4. Trigwen dit :

    Après avoir fait tes tests, je me suis aperçu que j’étais autant proactif que réactif.
    Je suis avant tout un kinesthésique mais je possède aussi une part importante de visuel.
    C’est sans doute pour ces différentes qualités que mes différents supérieurs ont considéré que j’étais un très bon encadrant sachant mener les personnes, les motiver et les amener à participer à des groupes de travail importants avec moi.
    Sans doute est-ce pour ces qualités que me fut souvent confié le rôle de chefs de projet.

    Aimé par 1 personne

    • Bonjour Trigwen,

      Selon certains experts, les kinesthésiques sont excellents dans la gestion de projets. Leur sens de détail, les pieds « sur terre » comme on dit, leur permet de « voir » le tout dans l’ensemble et ne rien oublier.
      Votre côté visuel vous permet également de réaliser ces projets avec brio.

      Merci de votre retour ! Dans tous vos projets, je vous souhaite tous les succès possibles !
      Excellente journée à vous Trigwen !

      J'aime

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